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人力资源
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销售经理
岗位职责：
1.全面负责销售团队建设和管理工作，优化销售部门运营流程
2.带领销售团队完成公司下达的业绩任务
3.帮助销售顾问进行个人业绩规范和安排，同时部署工作计划，帮助团队达成团队和个人销售业绩任务
4.管理并培训销售团队，提高整体销售能力
任职资格：
1.大专以上学历，专业不限
2.3年以上销售管理经验
3.性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有出色的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，高效的执行力
4.较强的团队能力，充满激情，并能激励销售团队
工作地点:长春市二道区
2
人
招聘人数
销售顾问
岗位职责：
1.有效开发新客户，并良好维持老客户关系
2.为客户的需求提供帮助，并通过沟通达到销售目的
3.有效执行公司销售策略，能够对销售过程提出合理化建议
4.严格按照公司要求进行销售，对销售过程进行记录、分析、跟踪和管理
任职资格：
1.大专以上学历，普通话标准，有一年以上销售经验
2.积极上进，较强的团队精神，良好的人际关系及沟通能力
3.高度的工作热情，有良好的问题分析能力和较强的执行能力
4.为人正直，能吃苦，勤奋敬业，具有较强的抗压能力，敢于挑战
工作地点:长春市二道区
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人
招聘人数
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